Las empresas proveedoras, atentas a este cambio, se esmeran en optimizar
su oferta de soluciones. Los hospitales que aún no están
informatizados deberán tomar sus decisiones en lo que queda de este año y
el próximo.
En poco más de un año será obligatoria la Historia Clínica Única
Electrónica en Colombia. La Ley 1438 de 2011, que reformó el Sistema de
Seguridad Social en Salud colombiano, establece que la Historia Clínica
Única Electrónica será de obligatoria aplicación antes del 31 de
diciembre del año 2013.
Establece,
además, en los artículos 62 y 64, el concepto de Redes Integradas de
Servicios de Salud, que posibilitarán el intercambio electrónico de
información demográfica, clínica y epidemiológica entre los diferentes
actores y componentes del Sistema de Salud.
Por
otra parte, la regulación determina que la identidad de los usuarios de
los servicios será verificada mediante procesamiento y consulta en las
bases de datos de la Registraduría Nacional del Estado Civil (Artículo
112).
Para más información sobre la Ley 1438 visite Acreditacion En Salud y para descargar un pdf haga click acá.
Cómo se preparan los proveedores
Sin dudas, es ésta una gran oportunidad para el sector que requiere
soluciones de TI para mejorar su desempeño y los proveedores se esmeran
en optimizar su oferta de soluciones.
HeOn, compañía líder en soporte tecnológico a grandes redes
integradas de prestación de servicios de salud, actualmente, provee sus
souciones a más de 40 instituciones hospitalarias, 350 instituciones
ambulatorias, 390 farmacias ambulatorias, 307 unidades de toma de
muestras de laboratorio, 15 centrales de urgencias, 25 programas de
hospitalización en casa, 28 centros de optometría, entre otros. Todas
ellas reciben una herramienta de soporte para los procesos
asistenciales, basada en una Historia Clínica Electrónica Única para
todo el territorio nacional, disponible 24 horas al día, 365 días al año
y completamente integrada con las bases de datos de las Entidades
Promotoras de Salud (aseguradoras) más grandes del país. La información
de más de cuatro millones de pacientes afiliados y alrededor de 28.000
usuarios de las herramientas son procesados mediante las soluciones
tecnológicas de HeOn.
Actualmente
la Empresa trabaja para alcanzar nuevos estándares de integración para
las organizaciones de salud. Han integrado PACS de tal forma que el
médico puede disponer de las imágenes diagnósticas al lado del paciente,
así como Sistemas de Laboratorio Clínico, Farmacia e Imágenes
Diagnósticas. También dispone de sistemas de Data Warehouse e
Inteligencia de Negocios que facilitan la toma de decisiones en todos
los niveles de la organización.
Otra empresa internacional con presencia en Colombia es
Dräger, que ofrece tecnología informática de uso clínico y soluciones de
software para centros de salud, principalmente, sistemas de gestión de
datos de paciente para cuidados intensivos y cuidados perioperatorios.
Su producto Omega, consiste en soluciones de
monitorización de pacientes integradas que llevan los signos vitales,
imágenes DICOM, datos de laboratorio, ECGs y aplicaciones clínicas
directamente al punto de cuidados. Y como sus soluciones son modulares,
pueden ser ampliadas a medida de las necesidades del cliente.
La división Health de Everis en Colombia maneja un portfolio de
soluciones específicas para agilizar el proceso de transición a una
sanidad más conectada. En ese sentido sus desarrollos se orientan a
reducir los costos en los procesos asistenciaes e incrementar los
ingresos de terceros, mediante un plan de actuación que incluye
elementos tales como externalización, interoperabilidad,
especialización, automatización, gestión de las compras y proveedores e
innovación.
Para la optimización e innovación en los procesos asistenciales el
servicio de Everis consiste en colaborar las organizaciones sanitarias
para conseguir la implantación de una gestión por procesos clínicos,
optimizando los procesos asistenciales y aplicando la innovación a los
diferentes elementos de la cadena de valor. El fin es conseguir
trazabilidad y un seguimiento del proceso de principio a fin, generando
indicadores de gestión para todas sus actividades y agentes
intervinientes, mediante la utilización de metodologías Lean Healthcare.
Otra solución que propone Everis es la interoperabilidad, para
gestionar de manera eficaz y eficiente los mecanismos de interacción
entre los diversos recursos, es decir, entre profesionales, sistemas de
información, aplicaciones y equipamientos, con independencia del nivel
asistencial en el que se ubiquen y de una manera transparente. Para
conseguir este objetivo es necesaria una solución de interoperabilidad a
nivel corporativo, compuesta por plataformas conectadas de los
diferentes centros y niveles asistenciales, facilitando la comunicación,
la colaboración, el intercambio y el acceso a la información.
El Sistema integral de información sanitaria, finalmente permite
proporcionar a la organización sanitaria un sistema de información para
monitorizar, controlar y gestionar todos sus procesos y sus principales
áreas de actividad, en todas sus facetas, económica, RRHH, calidad,
consumo farmacéutico, epidemiológica, etc. El servicio persigue que
sea posible un seguimiento de los indicadores más representativos de la
organización, para que de manera sencilla todos los responsables
implicados tengan acceso al sistema, que será una pieza clave para la
toma de decisiones.
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